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文章出處:黨建活動(dòng) 網(wǎng)責(zé)任編輯: 洛陽(yáng)軸承 閱讀量: 發(fā)表時(shí)間:2023-10-18 16:39:43
10月17日,按照公司黨委《主題教育調(diào)查研究工作計(jì)劃》安排,公司黨委副書記、總經(jīng)理高飛深入特種軸承事業(yè)部,圍繞“堅(jiān)持人才引領(lǐng)驅(qū)動(dòng),夯實(shí)強(qiáng)國(guó)根基”開(kāi)展主題教育專題調(diào)研,強(qiáng)調(diào)要重視人才培養(yǎng)、強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè),著力建設(shè)適應(yīng)新時(shí)代發(fā)展需求的高素質(zhì)人才隊(duì)伍。
高飛現(xiàn)場(chǎng)考察了軍工項(xiàng)目部,詳細(xì)了解生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)情況,并就工藝改進(jìn)與員工進(jìn)行深入交流。
在調(diào)研座談會(huì)上,高飛作題為《人才引領(lǐng),創(chuàng)新驅(qū)動(dòng),鍛造高素質(zhì)人才隊(duì)伍》的專題黨課,全面總結(jié)了近年來(lái)公司在人才隊(duì)伍建設(shè)、人才引進(jìn)、人才培養(yǎng)、人才激勵(lì)方面取得的成就。高飛指出,公司以二十大精神為指引,深入落實(shí)“人才強(qiáng)國(guó)”戰(zhàn)略,以國(guó)機(jī)集團(tuán)人才規(guī)劃為引領(lǐng),進(jìn)一步探索人才引進(jìn)、培養(yǎng)、流動(dòng)、輸送新機(jī)制,加強(qiáng)戰(zhàn)略型、領(lǐng)軍型、復(fù)合型人才的培養(yǎng)力度,為我國(guó)軸承行業(yè)的高端、綠色、智能化發(fā)展提供人才支撐。
高飛認(rèn)真聽(tīng)取了技術(shù)骨干和基層黨員干部關(guān)于科技創(chuàng)新、管理提升方面的意見(jiàn)和建議,重點(diǎn)圍繞技術(shù)人員流動(dòng)、流失,人才隊(duì)伍建設(shè),人才培養(yǎng)模式等方面展開(kāi)深入交流。
高飛指出,公司將結(jié)合經(jīng)營(yíng)管理一體化平臺(tái),通過(guò)信息化技術(shù)和手段,簡(jiǎn)化行政程序、整合優(yōu)化流程,減輕科研人員非科研負(fù)擔(dān),激發(fā)科研人員的創(chuàng)新積極性,真正實(shí)現(xiàn)“智有所值,勞有所得”。
高飛強(qiáng)調(diào),公司將持續(xù)扎實(shí)做好科技人才培養(yǎng)工作,加強(qiáng)與高校合作,共育卓越工程師,鼓勵(lì)科技人才通過(guò)“再教育”持續(xù)學(xué)習(xí)提升;依托國(guó)家重大科研項(xiàng)目和工程項(xiàng)目,為人才提供廣闊的成長(zhǎng)平臺(tái);同時(shí),持續(xù)完善人才培養(yǎng)機(jī)制,搭建多序列人才發(fā)展體系,暢通人才成長(zhǎng)通道。
公司黨委工作部部長(zhǎng)胡波陪同調(diào)研,特種軸承事業(yè)部管理人員、技術(shù)骨干及基層黨員代表參加黨課學(xué)習(xí)和座談。
(通訊員:唐曉璐)
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